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兼容性强，包罗，央视网动态：国庆中秋假期临近，往年国庆中秋假期共有8天。为应对于假期游览高峰，交通部门全面启动了保障预案。多地景区也延长凋谢时候，推出特色体验流动，丰硕人们的假期体验。 北京：假期收支京客流将创新高 多动作保出行 北京市交通委估计，往年国庆中秋假期时期将组成年度出行高峰，日均进出京客流约429万人次。北京市多部门调和联动，经由增加地面公交景区接驳运力、延长地铁经营时间、缩小重点地区停车资源等多项...
基于科学研究，数据表现，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增添43万人，而明年结业生人数预计再翻新高。在搜寻引擎搜寻“年夜学生待业”可以看到，从中央到中央，各级党委和政府都把年夜先生就业工作摆在优先位置。 从往年春招到暑假，再到刚劈头的新学期，教育部出台多项措施，接踵面向毕业生举办“国聘口头”、“百日冲刺”步履、电子商务行业雇用活动、就业本领晋升“双千”计划、已离校未就业卒业生专场招聘会……为帮助门生实现高品质失业，各高校对于从重生入学到结业离校，构建起全链条、全流程的就业任事系统，为年夜门生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届卒业生 构造进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对于接优质岗位、完成高品质就业，多所高校踊跃谈吐：北京科技大学锚定学科特征，组织学生走进重点企业展开现局面试，打造“访问-练习-任命”快速通道；中央财经年夜学、中国人民年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项奖励金，疏导结业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度动手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，经干预干与难考查后，他将有或者者收到宝钢股份的录取陈说书。成绩会正在9月出炉，而这个时间，正是年夜部分应届结业生方才开始秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学就业领导中间副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研流动是三方志愿独特促退的。一方面，企业心愿能更早、更深入地认识先生；另一方面，学生也希翼偶然机去企业实地旅行，而高校本身也在发展访企拓岗举动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，理解各方就业需要。该校待业指导服务中央副主任胡琳茹先容，今年，黉舍组建了12支失业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者了解到，客岁，19名良勤学子在现场收到了企业发放的首批任命关照。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同窗进入暑期练习中，顺遂的话，他们有年夜概在练习后取患上企业发放的录取告诉书。 中央财经大学商学院党委副布告杨中英通知北青报记者，学院踊跃织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动积极拓展企业资源，增强与业余相干行业以及企业的合作联系，增进老师练习就业岗位时机，让学生走进合作企业发展研学研行，拓宽学生视线，晋升学生职业素养以及待业能力。颠末校友联系、企业来访、定向雇用、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的路径，与企业建立练习实践基地，为师长老师练习就业供给无力反对于。 杨中英介绍，学院还创立了优质店主单元名录，动态保护合作企业数据库，成长校友所在企业定向举荐。正在鼓励和催匆匆卒业生竭力参与学校举办的双选会基础上，学院活期发展小而精、专而优的小型专场招聘流动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注意发挥院系力量，各院系连系学科专业特征举办年夜量雇用流动，挖掘定向待业岗位。北青报记者了解到，中国国平易近年夜学招生失业处及各院系访问高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系联合学科业余特征，共举行180余场雇用活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还看重保护对于靠近百家前锋能人就业练习理论基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云选择回抵家乡，入职中国铁路成都局集团无限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震惊了胡云，他愈发明晰，变化他乡需要真学问、硬能力。 胡云是北京交通年夜学返回下层就业的学生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对于西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特征以及地区产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接，鼓动校企团结培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建练习理论基地，出力晋升毕业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了激励更多毕业生前往西部、前往下层就业，北京交通年夜学实施“典范树模激励工程”，学校设立了下层就业专项奖励金，重点对到西部区域、下层一线、重点畛域赋闲的毕业生，赐与2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举行下层事情练习营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增加10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，黉舍发放奖励金60余万元，167名教师被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生下层失业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早筹划职业入学开始策划 暑假里，北京交通大学2025级重生吴紫涵(化名)高兴地拆开录取通知书时发明，随通知书一起寄来的另有一份《2025年夜学生职业成长自助手册》，让他很是意外：“职业教导这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校认识到，赋闲事情没有能只针对于年夜四门生，就像“教育要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一复活入校时起头抓起，帮助教师及早了解自己的专业、及早布局未来的职业生涯。 吴紫涵在管理新生报患上手续后发明，本身以及所有重生一起，需实现两学时的线上职业生涯设想先导课。据该校待业与守业指导中心主任张博介绍，新生每一每一对于年夜学业余缺少认识，而且退学一年后就面临年夜类专业分流，以是学校要帮他们尽快领会本人的业余及相干职业，对于年夜学生存甚至未来的职业生涯尽早规划。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，囊括生活计划、就业疏导、职业能力专题晋升、创业教育等外容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生活教诲融入到本科生全过程哺育中，以致从重生入校军训时就开始了。胡琳茹奉告北青报记者，黉舍在重生军训时推出了“复活体验日”活动，让新生用半小常常间体验大学四年的生活，并对于将来发展做出抉择。有的同学挑选了持续深造，但在体验后发现实正在不得当本身。在她眼里，比起晋升先生求职才能，高校正在帮他们建立正确的职业不雅点中起的感化更为主要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是待业看法出现了问题，高校应该增强指导，让学生看到分比方职业选择的能够性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《年夜学生职业成长与就业指点》贯通本科四年，依据没有同学年学生的生涯困惑开展零碎的课程进修。课程之外，学校还发展更有针对性的周三就业帮、周四任务坊、周五练习营，平面缭绕式处置门生的生活迷惑。到了寒暑假，“抢跑规划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等静止则为同学们提供实用技艺培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她协助修改简历。 离校毕业生 离校不能断线效劳温度不减 近日，教诲部“高校毕业生离校后就业供职”小顺序上线，特地为已离校、未就业的毕业生继续推荐针对性强的岗亭信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成了“校友”，再也没有享受应届结业生待遇。但教导部高校毕业生就业效劳司相干担负人克日指出，以落伍一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，往年从教诲部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入就业办事范畴，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业效劳”小程序的岗位信息来自国家年夜先生就业办事平台内，其特点是能够联合毕业生的教导背景、业余技能、求职盼望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息经过学信网公众号推送，将向来继续到今年年底，毕业生需求存眷该公众号。此外，暑假以来，国家24365年夜学生就业服务平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未待业结业生的，涵盖天下多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区雇用网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、出产/加工/制作、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 正在教育部的指导以及带动下，在京高校在办事离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”门生就业效劳网垦荒了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找任务、非结业年级学生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约登记并投递简历后，用人单位能够在线挑选简历，然后与结业生约定时间正在线视频口试。 异样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专职教师孙雅楠重视到，近来有一场企业招聘的地位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已经离校卒业生打去电话：“这个企业的地位和你比较立室，你感喜好的话能够先看看招聘信息，如果能进口试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的学生，北科年夜在昔时12月31日以前，各院系失业老师每一周乡村落以及他们分割，询问其求职停顿并同步给他们就业新闻。现正在，一些已经卒业良久想要换事情的同窗还会与胡琳茹联系，一些卒业熟手里有适合的任务时机还会请她推荐学弟学妹。 地方财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有失业意向的门生，会建立特地的撑持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校门生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方以及谈支付或者更换等供应便当。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
特别是，至于，科技未来时｜算力“入地” 太空计算怎样算？ 卫星拍摄的高清图象、卫星遥感数据，这些“天数”都能够“天算”，即直接在太空计算阐明，仅回传结果……距离地球表面几百公里的轨道上，无声的太空计算悄悄进行。据悉，以后海内外企业、科研机构正加快“太空计算”布局。 通常，卫星需先将数据传回高空，再由空中数据措置核心对于其举行剖析。太空计算有甚么不同样？ “太空计算是指将较量争论资本布置在空间平台上，经过卫星等太...
中新网成都9月29日电 (张鹏 刘季松)9月29日，我国在建海拔最高双曲拱坝电站——华电金上叶巴滩水电站首批坝段浇筑至坝顶设计高程2894米，标志着大坝主体结构施工取得阶段性成果，向着2025年底首批机组投产发电目标稳步迈进。叶巴滩水电站。华电金沙江上游开发有限公司 供图 大坝是水电站枢纽工程的核心建筑物，承担着挡水与泄洪的重要任务。叶巴滩水电站总装机容量224万千瓦，坝型为混凝土双曲拱坝，最大坝高217米，坝顶弧长582米，共分为27个坝段，布置有2个导流底孔、4个泄洪深孔和5个泄洪表孔。 叶巴滩水电站大坝设计混凝土浇筑总量约263万立方米(含置换块、贴脚等)，采用4台30吨平移式缆机进行浇筑。自2022年8月启动首仓混凝土浇筑以来，华电金沙江上游开发有限公司叶巴滩分公司推行“领导挂帅、中层挂点、专责推进”的三人分工制及“片长制”管理模式，严格执行“日协调”“一仓一总结”机制，持续优化施工组织，推行“两浇、两备、四准备”措施，实现转仓无缝衔接，大幅提升大坝浇筑效率，创下最高日浇筑6493.5立方米、月浇筑13万立方米的施工纪录，推动大坝混凝土浇筑工期提前6.4个月。截至目前，已连续浇筑37个月，累计浇筑254万方混凝土，完成总浇筑量的96.6%，预计于今年12月大坝浇筑全线封顶。首批坝段浇筑到顶。华电金沙江上游开发有限公司 供图 叶巴滩水电站位于四川与西藏交界的金沙江干流上，是金沙江上游“一库十三级”梯级开发的第七级，工程建设面临高寒、高海拔、高坝、高边坡等世界级技术挑战，为攻克高海拔寒冷地区大坝混凝土冬季连续施工难题，开展了“全坝中热水泥混凝土施工温控技术”“冬季浇筑保温综合蓄热法”等关键技术的科研攻关，同时采用智能浇筑、智能温控、智能灌浆等技术，在国内首次实现高海拔寒冷地区大坝混凝土全年连续浇筑，且未发现一条温度裂缝，为高海拔寒冷地区建造无缝大坝奠定坚实基础。 据悉，叶巴滩水电站首批机组将于2025年年底投产发电。电站全面建成后，联合运行时多年平均发电量102.05亿千瓦时，每年可节约标煤399万吨，减少二氧化碳排放737万吨。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
随着直播间灯光亮起，七七深呼吸一口，快速调整好了状态。 配合剑舞、折扇舞、水袖功夫……在这个小小的古风舞台上，她和伙伴们跳得酣畅淋漓。 七七曾苦练古典舞十余年，但大多时候却是“背景演员”；如今，在数万人在线的屏幕前，她的一段独舞能被观众记住名字和长相，有人为她喝彩，为她鼓掌。 从晚会舞台的群舞阵容中转身，七七在团播团队“梦华录”里，找到了那束专属于自己的光。 在抖音团播的浪潮中，像七七这样的年轻人有很多，有人从传统舞台转身奔赴新场域，有人带着成熟的综艺经验探索新可能，整个团播行业也在规范与创新中迈向高质量发展。 从背景板伴舞到4万观众前的独舞主角 和许多转行入局团播的从业者一样，七七的团播之路，始于一次对职业机会的重新寻找。 作为古典舞专业出身的舞者，她曾是省级歌舞团的一员，曾参加过元宵晚会等多个全国大型晚会的群舞。但晚会演出的机会有限，即便有演出，她也多是作为“背景演员”淹没在人群中，专业才华难以充分施展。 职业的转机来自师哥师姐的建议。看着团播行业的内容日益丰富，七七心动了，而专注国风舞蹈的团播团队“梦华录”，恰好与她的专业和风格契合。 “我特别喜欢网络上一句话，希望有一个舞蹈是为我而量的，有一些人是为我而来的。”带着这份期待，七七正式踏入团播领域。 从传统大舞台到抖音直播间，七七的心态并未有太大起伏。“妈妈跟我说，线上跟线下一样，受众都是观众。”在她看来，传统演出自己难有辨识度；但在直播间，自己可以跳独舞，观众能记住她的名字、记住她的长相，这种“被看见”的感觉，是以往难以给予的。图注：陕西省歌舞剧院和梦华录合作团播 让七七至今记忆犹新是一次数万人在线的直播。当时团队和运营都没预料到人气会突然高涨，成员们只能凭借多年舞蹈功底临场发挥。看着公屏上观众的实时反馈，感受着在线人数突破3万时团队集体欢呼的喜悦，七七真切觉得“一切都值了”。 从综艺导演到团播创业者的“升维”跨越 如果说七七代表了团播从业者的个体转型，那么七维动力联合创始人芦林的入局，则体现了专业综艺力量对团播行业的赋能与革新。 2024年5月，曾在湖南卫视参与制作《歌手》等大热综艺的芦林，带着团队正式进军团播领域，一出手就展现出差异化思路：将业内常见的5-7人主播团扩充至20人规模，还设计了谁是卧底、猜歌等综艺玩法。 外界称他们是“降维打击”，但芦林更愿意将其定义为“跨屏重生”，甚至是“升维”。“从原来单纯的编导视角进入这个行业，我的感触太大了。”在他看来，传统综艺是“完成一部作品”——团队花3个月研究、录制，最终呈现一个完整的成品；而团播则是“过程前置”，从观众点开直播间的那一刻起，所有互动、表演都是展演过程，没有终点，更像是“共同创作”。 这种“共同创作”的逻辑，彻底改变了芦林以往的工作模式。传统综艺是“编好录好给观众看”，而团播中，表演者能实时看到网友的表扬、赞许和意见，背后的机构和团队可以即时调整，从“单一的导演表达逻辑”回归到“和网友的共建逻辑”。也正因如此，当被问及“做综艺和做团播哪个更有挑战”时，芦林坦言：“以前觉得综艺挑战，现在来了半年，觉得团播太有挑战了。” 为了持续产出优质内容，七维动力建立了独特的“三级化策划步骤”：研发部门每周收集全球最新综艺模式和内容形式，提炼案例后分享；直播内容中台接收并转化这些案例；最后由各直播间运营结合实际，设计互动玩法或表演形式。 而在商业逻辑上，团播也为芦林带来了新的突破。传统综艺需要反复向合作方解释节目为何能成为爆款，且无法掌控最终效果；团播则以“to C收入模式”为主，收入更多元。 “团播的收入模式是多元的。”芦林以旗下团队为例，他们已与景区、艺人等展开合作，涉及综艺舞台、唱片发布等领域，探索出更丰富的变现路径。 从规范治理到价值升级，团播迈入高质量发展新阶段 七七的成长、芦林团队的创新，正是团播行业整体的蓬勃发展与积极变革的生动注脚。 在“优质团播计划”启动会上，中国演出行业协会副会长兼秘书长潘燕对即将发布的《2025中国网络表演行业团体直播业务现状与发展情况分析报告》进行了亮点解读。据《报告》，2025年团播日均开播房间数约8000个，较2024年同比增长超20%，市场规模预估将突破150亿元，呈现“供需两旺”的态势。 但快速发展的同时，行业也面临内容同质化、规范待完善、创新成本高等挑战。为破解这些痛点，平台与行业机构正协同发力，推动团播从“野蛮生长”走向“规范发展”。 7月30日，抖音直播宣布升级团播管理规范；8月6日，多家机构代表在“团播机构高质量发展恳谈会”上联合发起“合法合规经营、抵制不良内容、保障从业者权益、推动团播行业高质量发展”的倡议。 9月26日，在文化和旅游部市场管理司指导下，中国演出行业协会携手抖音直播正式启动“优质团播计划”。 抖音直播“优质团播计划”负责人武小雅介绍，“优质团播计划”并非单一的流量扶持，而是覆盖内容、技术、生态的系统性解决方案，核心聚焦四大方向，分别是舞美升级，打造更具沉浸感与艺术性的视听体验；内容创新，鼓励综艺互动、主题剧情、戏剧歌曲等多元内容形式与团播结合；文化传承，支持专业院团通过文艺鉴赏、经典再创作实现文化美育，让非遗“活”起来；文旅推广，打造“团播+文旅”融合模式，结合城市地标、风景名胜、节庆民俗策划主题团播，展现地方文化特色，助力文旅品牌传播。 从个体舞者的职业新生，到专业团队的模式创新，再到全行业的规范升级，抖音团播正以“内容精品化、精品规模化、合规化程度高”的新姿态，给了更多人实现梦想的新舞台，也成为连接文化价值与商业价值的重要纽带。--> 【编辑:胡寒笑】